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【勞模精神 蘇化之光】華御化工技術中心主任徐麟獲評“寧夏回族自治區勞動模范”

[ 超級管理員, 2025-06-03 ]

在寧夏華御化工有限公司,有這樣一位青年才俊,他以敢闖敢干的勇氣和自我革新的擔當,為企業的創新發展注入了強大動力,他就是技術中心主任徐麟。

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徐麟,大學本科學歷,工程師職稱。自2015年加入寧夏華御化工,他從氯化苯廠的操作工、工藝員做起,歷經多個崗位的磨煉,2023年擔任技術中心主任。

2018年公司成立技術中心,面對僅有三人的艱難開局,徐麟利用所學,用簡易器材搭建起實驗裝置,讓中心得以正常運作。當時,公司硝基氯苯生產中副產間位油處置難題亟待解決,徐麟和同事探索創新,成功分離出高質量的間硝基氯苯和對硝基苯甲醚,解決了生產瓶頸,實現了副產物的變廢為寶。

硝基氯苯生產廢水量大、處理難,徐麟帶領團隊深入研究,優化堿、水洗工藝,在不影響產品質量的前提下,大幅減少廢水產出量,降低了處理成本,為公司環保工作做出突出貢獻。

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在徐麟的參與和主持下,公司多個科技研發項目取得豐碩成果,產生了許多新工藝、新技術,獲得多項國家專利。公司也被列為高新技術企業,多個項目榮獲科學技術進步獎。

徐麟不僅個人能力出眾,更注重團隊建設。他主動幫助同事,分享經驗,營造和諧高效的工作氛圍,帶領團隊不斷攻堅克難。面對工作任務,他從不計較個人得失,總是以大局為重,只要團隊需要,便挺身而出。對待新員工,他耐心指導,助力他們快速成長為團隊骨干。

2024年,憑借著敢于突破、甘于奉獻的工作態度,徐麟為公司爭取到了研發獎補資金,通過技術改造,公司在產品質量、能耗降低和三廢減量等方面取得顯著成果,產生了可觀的經濟效益。他也連續多年被公司評為“優秀干部”。

徐麟以實際行動詮釋了青年的責任與擔當,他干在實處,走在前列,不馳于空想,不騖于虛聲。在他的帶領下,寧夏華御化工技術中心走出了一條可持續的創新發展之路,也為企業綠色發展、提升市場競爭力貢獻了青春力量。相信在未來,徐麟和他的團隊將繼續在創新的道路上勇攀高峰,書寫更加輝煌的篇章。


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